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长期以来,我们一直把工人文化宫定性为“工会所属的社团所有制并实行定额补贴的公益性文化事业单位”。目前大多数文化宫实行的是“自收自支,自负营亏,事业单位企业管理”的模式。随着社会主义市场经济的建立和社会上文化产业的逐步形成,使文化宫原有的生存环境发生了巨大变化:市场约束增强、文化市场竞争激烈、优胜劣汰进程加快,文化宫之间的两极分化日益凸现。当前,在全国现有的4000多个地方工会文化宫中,资金雄厚、事业发达的为数甚少,而相当多的文化宫正面临着生存危机。面对新的经济形势和种种困难,工人文化宫怎样才能走出困…  相似文献   
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