排序方式： 共有8条查询结果，搜索用时 0 毫秒
1
1.
职业教育复合型高技能人才培养模式的研究尚处于起步阶段。国内进行职业教育复合型人才培养尝试的院校多数采用的是本科院校学科交叉的方式,完全套用本科院校的复合型人才培养模式,这从职业教育的目的、性质和职业院校的资源、师资、生源以及就业角度看都是不适切的做法。就职业教育而言,创新复合型高技能人才的培养模式应当采用多专业渗透的途径,根据专业关联性原则、目的性原则、实用和够用原则以及以本校资源为基础的原则进行科学的多专业渗透教学内容体系的构建。 相似文献
2.
辅导员具有参与大学生就业指导服务工作的优势与潜能.高校应充分发挥辅导员在大学生就业指导服务工作中的积极作用和巨大能量,科学构建辅导员参与大学生就业指导服务工作的机制,增强就业指导服务工作的针对性和实效性. 相似文献
3.
借鉴国内外构建高校毕业生就业指导服务体系成功经验,阐述高校毕业生就业指导服务体系应当重点创新就业指导服务主体体系、观念体系、运作体系和保障体系。 相似文献
4.
论政府在高校毕业生就业指导服务体系中第一责任主体的地位和作用 总被引：1，自引：0，他引：1
近年来高校毕业生就业指导服务工作的实效并不令人满意,除有经济发展和市场原因外,最主要的原因恐怕要数忽视了政府的第一责任主体的地位和作用。高等教育的"准公共产品"性质决定政府应作为第一责任主体。政府作为高校毕业生就业指导服务体系中第一责任主体的作用主要有促进就业公平,保证就业公正和维护就业稳定。为充分发挥政府在高校业生就业指导服务体系中第一责任主体的作用,需要构建高校毕业生就业指导服务公共政策体系,同时要明确高校毕业生就业指导服务属于政府公共服务职能范畴。 相似文献
5.
在教学改革过程中,开展具有沿海特色的制冷与冷藏技术专业教学管理改革与实践,在教学管理理念、教学管理目标、教学过程管理和信息反馈管理上进行了改革与实践,使我校制冷与冷藏技术专业的就业范围不断扩大,就业率逐年提高,取得了很好的教学效果。 相似文献
6.
林旺兴 《湖北广播电视大学学报》2011,31(11):26-27
目前高职院校很少在系部建立二级就业指导服务机构,但从就业指导服务工作的性质、特点和趋势看,构建高职院校系部二级就业指导服务机构是大势所趋,它可以缓解校级就业指导服务部门的工作压力,增强就业指导服务的针对性和实效性,利于构建全程化的就业指导服务体系。 相似文献
7.
职业教育复合型高技能人才培养模式的研究尚处于起步阶段。国内进行职业教育复合型人才培养尝试的院校多数采用的是本科院校学科交叉的方式,完全套用本科院校的复合型人才培养模式,这从职业教育的目的、性质和职业院校的资源、师资、生源以及就业角度看都是不适当的做法。就职业教育而言,创新复合型高技能人才的培养模式应当采用多专业渗透的途径,根据专业关联性原则、目的性原则、实用和够用原则以及以本校资源为基础的原则进行科学的多专业渗透教学内容体系的构建。 相似文献
8.
辅导员具有参与大学生就业指导服务工作的优势与潜能。高校应充分发挥辅导员在大学生就业指导服务工作中的积极作用和巨大能量,科学构建辅导员参与大学生就业指导服务工作的机制,增强就业指导服务工作的针对性和实效性。 相似文献
1