以问题为基础的教学法在《医学情报研究方法》教学中的应用   总被引：7，自引：0，他引：7  

崔雷  江秀兰 《医学图书馆通讯》1998,7(3):38-38,26

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论我国高校兼职教师的创新性激励   总被引：1，自引：0，他引：1  

李志峰  江秀兰 《长春工业大学学报(高教研究版)》2007,28(4):24-27

兼职教师在我国高校中发挥着不可忽视的作用,然而高校对兼职教师的激励作用缺乏有效的认识,对其采取的激励措施有限,从而影响了他们的工作积极性的发挥。对高校兼职教师的创新性激励应基于以下原则:即薪酬激励与精神激励相结合、内在激励与外在激励相结合、目标结合、共性与个性兼顾、正强化与负强化相结合、竞争与和谐并重、客观公正等原则。薪酬激励、精神激励、学术权力激励是充分发挥兼职教师的工作积极性、主动性和创造性的激励方法。  相似文献   

谈七年制临床医学专业文检课教学     

程毓敏  江秀兰 《医学图书馆通讯》1996,5(4):46-47

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论高校兼职教师的创新性管理   总被引：1，自引：0，他引：1  

李志峰  江秀兰 《黑龙江高教研究》2007,(5):129-131

我国高校兼职教师已经成为高校教师队伍中的一支重要力量。但由于至今还没有形成专门的兼职教师管理制度,导致高校在管理的过程中出现了不少问题,这些问题只能通过对兼职教师人性化管理、制度化管理、法制化管理来解决。  相似文献