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兴隆庄矿要未雨绸缪,超前考虑和安排下岗职工再就业培训;再就业培训要精心组织,注重实效;再就业培训要重视思想政治教育,使下岗职工有正确的择业观念和良好的择业心态。 相似文献
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兴隆庄矿要未雨绸缪 ,超前考虑和安排下岗职工再就业培训 ;再就业培训要精心组织 ,注重实效 ;再就业培训要重视思想政治教育 ,使下岗职工有正确的择业观念和良好的择业心态 相似文献
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学习型组织理论要求掌握五项技能,也就是进行五项修炼,即自我超越,改善心智模式,建立共同愿景,团队学习和系统思考,这五项技能,既可单独使用又可系统操作。所谓自我超越。就是能不断地打破自己的成长上限,不断地产生创造性张力;自我超越是个人成长的学习修炼,是学习型组织的精神基础。精熟 相似文献
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一、合理安排、精心组织、注重实效
1.我们的再就业培训采取脱产学习的形式.在学员的抽调上,结合生产单位的实际,在不影响正常生产的情况下,组织工种相近的人员办班学习,如综采采煤工、掘进工都属一线职工,如果采取减人提效措施,很可能充实井下辅助岗位,把他们编一个班培训,既便于现任工种的技术交流,又便于新课程设置,有较强的针对性.在时间安排上,我们要求不少于一个月时间,这样便于学员系统掌握所学课程,避免一知半解.…… 相似文献
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