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1.
在《西方经济学》的教学中,与传统教学方式相比,探究式教学更有助于激发学生的独立思考能力。一般而言,探究式教学的过程依次为:创设情境、开放课堂、适时点拨、合作探究、课后留创新作业。在探究式教学中,应把握如下基本原则:目的性原则、部分探究与全部探究相结合的原则、主体性原则、面向全体学生的原则、与网络交互式教学相互补充的原则。  相似文献   
2.
以2006-2009年推出股权激励方案的上市公司为样本,对股权激励与公司业绩之间的关系进行实证分析得出如下结论:股权激励制度有助于减少上市公司管理者的超额消费、过度投资以及闲置资金等利益侵占行为;实施股权激励方案后,上市公司绩效平均值有一定程度上升;我国上市公司股权激励实践的结果符合“利益汇聚假说”理论,管理者通过股权激励而持股比例上升,上市公司绩效也随之提高;我国上市公司股权激励比例与公司绩效之间不存在曲线关系.  相似文献   
3.
公平与效率间存在“互促同向变动”的内在关联。这一内在关联性之所以存在,从基本逻辑来看,是由于公平与效率都服务于人类发展和福利最大化这一终极目标,二者具有逻辑上的一致性和统一性。更为严谨的经济理论模型论证也表明,二者在内在关联性上的确属于“互促同向变动”性质。就我国当前实现公平与效率良性互促而言,应在思想认识上坚持“互促同向变动”论,在实践中紧紧抓住制度公平这个能动因素,在经济制度的改革上要特别重视第一次分配的公平,在社会制度的改革上要重点关注房地产领域的公平。  相似文献   
4.
5.
论技术进步在劳资关系演变中的作用   总被引:1,自引:0,他引:1  
本文分两个层次剖析技术进步对劳资关系演变的作用机制,即技术进步对生产二因素作用与地位的相对变化所产生的影响;生产二因素作用与地位的相对变化对劳资关系演变的推动作用.在此基础上,本文对西方工艺学派的观点进行简要评析,指出其不科学之处,揭示其为资本主义制度辩护的庸俗性.  相似文献   
6.
在回顾国内外顾客知识管理研究文献的基础上,对顾客知识管理的理论进行了分析,构建了顾客知识管理的体系,认为顾客知识管理应当由顾客自身特征知识管理、顾客对企业认知知识管理以及顾客对竞争对手认知知识管理三个方面工作所组成,并设计了相应的测量工具。通过对装备制造行业企业的实证问卷调查,验证了测量量表的可靠性和有效性。  相似文献   
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