创建学习型组织的关键是培育学习型员工     

李宝勇  杜辉 《现代企业教育》2007,(11)

学习型企业的构建对增强企业的竞争力和长远发展具有重要意义。而员工的学习能力是创建学习型组织的关键。本文从学习型员工的含义、如何选人、如何培训以及如何激励等方面入手,较为全面地论述了学习型员工的培育问题。  相似文献   

吉林省林地动态变化分析     

刘震  李宝勇 《中国科技信息》2013,(3):33

本文根据中国资源环境数据库和全国林地空间分布数据内容,从时间序列和空间尺度上对吉林省林地动态变化进行研究探讨。结果显示,从时间序列上了解到吉林省近期的林地占地面积发生巨大的变化,在空间尺度上差别明显,出现部分地区以林地、耕地相互转换,少数地区呈现林地面积有减少的趋势。  相似文献   

隋代屯田的历史作用及其限制   总被引：1，自引：0，他引：1  

李宝勇 《西北师大学报》2001,38(3):93-98

<隋书·食货志>对隋代屯田记述含混,联系史传分析,隋文帝时边地军屯规模有限且持续时间较短;河西民屯不但未增且有缩减.隋代之富在于顺应历史趋势推行均田制,屯田之效微乎其微.人身依附关系的减轻使内外民屯受到限制,炀帝大规模徙边民屯非但无效,且严重干扰了均田制度的正常实施;隋统治者未能开展积极有效的边地军屯导致转输劳弊,并最终诱发反隋起义.  相似文献   

森林经理工作探讨     

李宝勇  刘震 《中国科技信息》2012,(13):82

在经济社会快速发展的同时,生态环境的恶化程度也在加速,林业作为改善生态环境的重要因素而得到了越来越多的关注,对林业资源的经营管理思路也发生了很大的变化,森林经理工作中存在的问题也逐渐显现出来。因此,探讨森林经理工作以及改进当前的森林经理工作,从而顺应时代的发展,是一个十分重要的研究课题。  相似文献   

创建学习型组织的关键是培育学习型员工     

李宝勇  杜辉 《现代企业教育》2007,(6):92-93

学习型企业的构建对增强企业的竞争力和长远发展具有重要意义。而员工的学习能力是创建学习型组织的关键。本文从学习型员工的含义．如何选人、如何培训以及如何激励等方面入手，较为全面地论述了学习型员工的培育问题。  相似文献