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高校教师心理契约的构建 总被引：1，自引：0，他引：1
针对知识型员工进行心理契约管理是国内外人力资源管理研究的最新动态,有效的心理契约管理能够增加员工对组织的归属感,提高工作积极性,文章结合高校教师的特点分析了高校教师心理契约管理的意义,并针对如何有效管理高校教师的心理契约提出了建议. 相似文献
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高校政治辅导员专业化、职业化之探讨 总被引：5，自引：1，他引：5
高校政治辅导员肩负着高校大学生的政治思想、素质教育、日常管理、就业指导等工作,有鉴于此,笔者分析了当前高校政治辅导员队伍的现状与问题,倡导高校辅导员队伍实行专业化和职业化,并对如何实行专业化、职业化进行探讨与分析。 相似文献
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高校学生管理工作与大学生健康成长密切相关,在新形势下传统的学生管理理念面临严重的挑战,时代发展要求管理理念的转变.本文从分析当前高校管理工作存在的不足,提出以人为本的高校学生管理理念,并从管理思想、管理队伍、管理方法和管理环境等方面提出如何贯彻以人为本的管理理念. 相似文献
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航海类专业应加强人文素质教育 总被引：1，自引：0，他引：1
梁超雄 《中国职业技术教育》2007,(32):44-45
文章阐述了当前航海院校航海类专业学生综合素质的现状,结合航海类专业特点探讨了加强航海类专业学生人文教育的紧迫性和必要性。 相似文献
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针对知识型员工进行心理契约管理是国内外人力资源管理研究的最新动态，有效的心理契约管理能够增加员工对组织的归属感，提高工作积极性，文章结合高校教师的特点分析了高校教师心理契约管理的意义，并针对如何有效管理高校教师的心理契约提出了建议。 相似文献
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针对知识型员工进行心理契约管理是国内外人力资源管理研究的最新动态,有效的心理契约管理能够增加员工对组织的归属感,提高工作积极性,文章结合高校教师的特点分析了高校教师心理契约管理的意义,并针对如何有效管理高校教师的心理契约提出了建议。 相似文献
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高校学生管理工作与大学生健康成长密切相关,在新形势下传统的学生管理理念面临严重的挑战,时代发展要求管理理念的转变。本文从分析当前高校管理工作存在的不足,提出以人为本的高校学生管理理念,并从管理思想、管理队伍、管理方法和管理环境等方面提出如何贯彻以人为本的管理理念。 相似文献
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提高高校行政管理效率的探讨 总被引：3，自引：0，他引：3
随着我国高校改革的不断深入,高校行政管理越发暴露出计划经济时代的弊端,难以适应社会主义市场经济体制下高校发展的需要。笔者于本文列举当前高校行政管理中种种效率低下的现状、分析其造成原因、探讨对之进行改革的必要性,并指出提高高校行政管理效率的途径。 相似文献
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