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社会资本为研究异质知识流动提供新的思路,但目前缺乏社会资本对跨学科合作知识整合作用机制的研究。借鉴团队认同理论,分析跨学科研究团队社会资本的三个维度---结构资本、关系资本和认知资本对知识整合的作用机制。以团队认同为中介变量,任务互依为调节变量,构建有调节的中介模型。基于C9某研究型高校46个跨学科研究团队的346名成员的问卷调查的结构方程模型分析发现:社会资本的三个维度均显著正向影响团队认同,团队认同显著正向影响知识整合;团队认同完全中介结构资本和关系资本与知识整合的关系,部分中介认知资本与知识整合的关系;任务互依正向调节团队认同的中介作用。本研究为社会资本和知识整合研究做出了贡献并指导跨学科合作实践。 相似文献
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4个茶树品种在西藏引种扦插生根试验研究 总被引:1,自引:0,他引:1
4个茶树品种运用传统的扦插方法在西藏引种,生根试验结果表明:福鼎大白茶发根最好;南江1号次之,然后是早白,黔湄502的生根最差。为了提高茶树的品种,在方法上还有待于改进,为研究茶树品种的引种栽培工作提供了一定的根据。 相似文献
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