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正魔法考试临近,纳亚急得团团转。还好,一份卖精灵汤的小广告出现在纳亚眼前,纳亚费尽心思地弄齐了精灵汤的配料。魔法法律考试明斯特教授的眼神就像他教的科目一样,严肃而冰冷,此刻他正用这样的眼神看着大家,然后用一贯低沉的口气说:"下周一的魔法法律考试,魔法部教育司会派专人来监考,你们千万别以为有机可乘。"说完他转身离开教室。大家看着他特有的紫色头发在视线里消失,才开始叹息和呻吟——魔法部教育司派人监考,看来做小抄的机会都没有了。纳亚把已经精心制作好的滚动字幕小纸条撕得粉碎,绝望地趴在桌子  相似文献   
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魔法考试临近,纳亚急得团团转。还好,一份卖精灵汤的小广告出现在纳亚眼前,纳亚费尽心思地弄齐了精灵汤的配料。  相似文献   
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2022年,在媒体融合不断向纵深发展的背景下,河北广播电视台交通频率群积极推进自我改革与创新,不断突围,从刀刃向内革新组织架构,到提出“三级办视频”理念并落地实施,搭建“三平台一矩阵”,全力打造“992新视听”全媒平台,推动“老”品牌焕发“新”活力,走出了一条属于“河北交广”特色的融媒发展之路。  相似文献   
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宿宁  李芳 《中国成人教育》2006,(12):123-124
当今社会已经进入了知识经济时代,企业间的竞争已演变成人才的竞争,人才资源成为第一资源。谁拥有人才,谁就把握了未来。而人才不是随意成就的,而是在不断的学习—实践—培训—提升中成长。因此,对员工的培训是各大公司所追求的目标之一。然而,从现实来看,特别是在国有企业,虽然对职工培训的重要性有着高度的认同,但是在实际工作中存在着认识上的误区,因而使培训的质量得不到保证,培训的效果大打折扣。本文试从成人教育的规律、培训方法、如何提高教学等方面加以阐述,期冀能给企业的培训工作带来一丝活力。一、做好企业职工培训工作必须把握…  相似文献   
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