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军事信息化人才是具备良好信息素养的高素质军人，在未来战争中起着极其重要的作用。目前，我军面临着信息化人才流失的严峻间题，如果不能很好的解决，势必影响制约战斗力的提高。本文从社会环境、用人体制、人际关系因素、个人主观因素四个方面分析了军事信息化人才流失的原因，对解决人才流失的对策进行了研究。 相似文献
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