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新型研发机构作为国家实施创新驱动发展战略的重要载体,是高校、科研院所科研成果产业化的孵化器、加速器。近年来各省份涌现了一大批新型研发机构,然而绝大多数还处于建设发展的摸索阶段,面临着体制机制障碍、资源整合能力弱等多方面问题,成效未达预期。本文综合文献以及专家访谈梳理出新型研发机构建设发展的影响因素,运用解释结构模型（英文简写为ISM）分析各影响因素之间的复杂关系并使之条理化和层次化,提出发展基础、机制支撑、辅助保障、直接依赖四个层次的新型研发机构运行机理。结果表明：新型研发机构的建设发展以场地、设备、人才、知识产权为直接依赖,以建设定位、区域环境、资源整合、政府资金、组织体制、成果成熟度为发展基础,以风险控制机制、项目孵化机制、成果转化机制、市场收益分配机制为机制支撑,以政策支持、产业基金、知识协同、平台建设为辅助保障。本文丰富和拓展了新型研发机构建设发展影响因素相关的理论研究,为机构建设发展能力的提升提供了实践指导。 相似文献
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新型研发机构作为我国产学研协同创新的重要平台,为我国科技体制改革与产业转型升级提供了强有力的支撑。为了明晰新型研发机构领域的研究现状与发展趋势,文章对1997年深圳清华大学研究院成立以来的新型研发机构领域的核心期刊文献进行编码分析,形成了以“工业技术研究院-产业技术研究院-新型研发机构”为组织演化路径,以“平台构建支撑-运营发展模式-机构产出与创新”为研究创新层次,以“经验内化-主体协同-运作机制-管理治理”为理论发展方向的新型研发机构研究理论框架,对新型研发机构理论研究的完善及未来研究方向发展提出了建议。 相似文献
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基于合作创新的企业技术能力培育 总被引：13，自引：1，他引：12
章在分析合作创新概念和必要性的基础上,探讨了基于合作创新的企业技术能力培育的有效途径,并作了案例分析。最后,提出了我国合作创新中的主要问题及对策。 相似文献
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新产品开发管理新范式:基于核心能力的平台方法 总被引：28，自引：9，他引：19
持续迅速地把新产品推向市场是企业获得竞争优势的直接手段。企业核心能力是持续竞争优势之源。如何使持续竞争优势之源真正成为源源动力呢？ 新产品开发管理新范式———基于核心能力的平台方法应运而生,它能够整合核心能力与市场需求,使企业竞争优势之源成为“活”源,化潜在优势为现实优势。本文首先介绍平台方法的理论与实践,然后简单介绍核心能力理论。在这两部分的基础上,再详尽论述基于核心能力的平台方法的理论框架与效益分析。最后,以杭州西泠冰箱厂为例进行案例分析 相似文献
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