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1.
产学研合作中粘滞知识的成因与转移机制研究   总被引:96,自引:5,他引:91  
王毅  吴贵生 《科研管理》2001,22(6):114-121
随着知识经济时代的来临,知识日益成为企业的战略资源。对于我国企业来说,通过产学研合作,把外部知识转移到企业内部并创造价值是赢得竞争优势的重要途径。粘滞知识是持续竞争优势的源泉。而在知识转移过程中,它正是转移的关键和难点。本首先探讨粘滞知识的界定,剖析粘滞知识的成因。然后,在此基础上,从理论上探讨克服粘滞的途径,提出粘滞知识转移的理论模型。最后以清华大学大型集箱检查系统科技成果产业化过程为例,对粘滞知识转移机制进行实证分析。  相似文献
2.
我国湿地资源现状、问题及对策   总被引:37,自引:1,他引:36       下载免费PDF全文
在介绍我国湿地资源的基本情况、利用现状及存在问题基础上,对开发治理、持续利用、加强科研、增加投入、保护湿地生态环境等问题提出了建议。  相似文献
3.
企业核心能力测度方法述评   总被引:32,自引:2,他引:30  
4.
新产品开发管理新范式:基于核心能力的平台方法   总被引:27,自引:9,他引:18  
持续迅速地把新产品推向市场是企业获得竞争优势的直接手段。企业核心能力是持续竞争优势之源。如何使持续竞争优势之源真正成为源源动力呢? 新产品开发管理新范式———基于核心能力的平台方法应运而生,它能够整合核心能力与市场需求,使企业竞争优势之源成为“活”源,化潜在优势为现实优势。本文首先介绍平台方法的理论与实践,然后简单介绍核心能力理论。在这两部分的基础上,再详尽论述基于核心能力的平台方法的理论框架与效益分析。最后,以杭州西泠冰箱厂为例进行案例分析  相似文献
5.
粘滞知识转移研究述评   总被引:19,自引:0,他引:19  
王毅 《科研管理》2005,26(2):71-75
知识转移是知识创造价值的重要环节,知识转移过程中存在粘滞知识。粘滞知识转移的程度决定着知识转移的成功与否。本文综述已有关于粘滞知识转移的研究。文章首先讲述粘滞知识的概念,然后评述粘滞知识研究的三个学派:技术创新过程学派、组织内转移学派和组织间转移学派。最后,文章提出,综合这三个学派的优点,结合我国企业实际情况,研究基于粘滞知识转移的技术创新过程与模式是一个很有意义的方向。  相似文献
6.
新产品开发中的平台战略研究   总被引:12,自引:0,他引:12  
王毅  袁宇航 《中国软科学》2003,(4):55-58,41
企业有效运用平台战略,能快速、低成本推出系列新产品。本文首先讲述平台战略中的核心概念,即产品平台与产品族。然后指出,在平台战略中,最重要的是使产品平台成为市场与企业能力的整合平台。最后,文章结合西泠电器案例,讨论平台战略的实施过程及效益。  相似文献
7.
企业技术核心能力提高途径及其决策框架   总被引:11,自引:1,他引:10  
技术核心能力的建立与提高是我国企业获取竞争优势的重要来源,也是我国企业管理的重点和难点。本文首先从知识创造角度出发,提出企业技术核心能力的增长机理,然后,以这个机制为基础;根据对杭锅,华北制药,长虹,中兴通讯技术核心能力增长过程的分析,提出以创新为基础的技术核心能力提高途径与机理,最后,提出一个提高途径的辅助决策框架。  相似文献
8.
基于核心能力的企业战略管理范式研究   总被引:10,自引:2,他引:8  
王毅  应瑛 《中国软科学》2001,15(3):86-89
随着新世纪的到来,我国企业的经营环境发生了很大变化,经营环境的变化要求我国企业的战略管理进行范式转变,实施全新的战略方式-基于核心能力的战略管理,本文着重论述了推动我国企业战略范式转变的五大推动因素,满足顾客需求,搞好国有企业改革,提高技术水平,应对知识经济,适应全球竞争。  相似文献
9.
研究开发组织管理新趋势:全球网络化   总被引:10,自引:0,他引:10  
研究开发全球网络化是研究开发管理的新趋势。本文探讨了研究开发全球化的发展阶段,认为全球网络化是其必然趋势。在此基础上,本文具体讨论了全球研究开发网络的组织与管理,以及信息技术在全球化研究开发网络管理中的重要作用。最后,文章指出我国企业建立技术创新网络的必要性  相似文献
10.
企业核心能力动态演化分析:东信、长虹与海尔   总被引:10,自引:0,他引:10  
王毅 《科研管理》2002,23(6):18-24
本从内部结构与外部形态两个方面来认识企业核心能力。从内部总结来看,核心能力的本质在于整合,提出由战略整合能力、组织整合能力、技术整合能力构成的三层次模型。从外部形态来看,根据整合能力三个层次由弱到强的演化,整合能力依次经过基本能力、次核心能力、核心能力三个层次。在此基础上,本分析东信、长虹和海尔核心能力的动态演化过程,以从中发现我国企业核心能力演化的特点,为其他企业加速核心能力建设提供借鉴。  相似文献
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