高校图书馆员需要强化几种意识   总被引：4，自引：0，他引：4  

薛固文  马玉华等 《山东图书馆季刊》2001,(3):64-66

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高校图书馆要创建自由、公正与公平竞争的学术氛围   总被引：6，自引：0，他引：6  

薛固文  陈丽华  李兴山 《图书馆杂志》2001,20(11):39-40

20世纪的最后10年,是中国高等教育改革和发展的最好时期之一。其特点是高等教育体制进行了重大的改革,规模获得了很大的发展,结构进行了科学合理的调整,教育质量和办学效益得到逐步提高,实现了规模、结构、质量、效益的协调发展。高校图书馆作为教学辅助机构,在高校改革和发展中较大限度地发展了人力与财力资源,做到文献信息与设施资源的优化配置,更好地为教学、科研服务。这是世纪之交我国高校图书馆的一大盛事。如果将这  相似文献   

图书馆在国家创新体系中的重要地位和作用     

薛固文 《图书情报工作》2001,(Z1):1-2

简述我国建立国家创新体系的现实意义，着重分析和论述图书馆在国家创新体系中的重要地位和作用。  相似文献   

中国图书馆学研究规范问题探讨   总被引：2，自引：0，他引：2  

马卫平  薛固文 《图书情报工作》2006,50(1):133-135

探讨中国图书馆学研究“原创性”与“后继性”研究的基本含义及具体衡量标准,尝试对“原创性”图书馆学研究着重提出新领域、新视角和新方法。“后继性”图书馆学研究认为应将“继续性”研究和“争论性”研究作为评判依据,试图为中国图书馆界评判图书馆研究成果有无价值及价值高低提供具体标准,以利于中国图书馆学研究的健康发展。  相似文献   

图书馆学理论研究之思考   总被引：1，自引：0，他引：1  

李兴山  李忠英  薛固文 《图书馆理论与实践》2002,(5):58-60

对图书馆现象、图书馆学及学科建设理论研究状况等进行了探讨，提出了冲破传统观念的束缚进行理论创新的相应对策。  相似文献   

知识经济条件下图书馆人力资源的开发与管理   总被引：3，自引：0，他引：3  

薛固文  李爱军  马玉华 《黑龙江高教研究》2002,(2):38-40

本在对知识经济的大环境和大背景进行描述后，认为人力资源才是知识经济社会发展的原动力，深层开发和科学管理人才资源可以为图书馆带来创造新的发展机遇，并从员工、管理、组织形式和管理模式等几个方面对知识经济下的人力资源开发与管理进行初步的探讨，得出了员工成为学习人，管理领导角色转变为育才型以及组织走向学习型组织的结论，着重强调了核心价值观的整合对知识经济下人力资源开发与管理的重要性。  相似文献   

水工建筑物安全标准可作为检测其状态的依据     

薛固文  张世锡 《治黄科技信息》1995,(2):15-19

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发挥高校图书馆优势,培养大学生信息素养   总被引：20，自引：0，他引：20  

李爱军  薛固文  田丛笑 《大学图书情报学刊》2002,20(2):76-79

对信息素养及信息素养教育的概念和内涵进行了描述，从现代社会信息环境变化的特点和发展趋势及培养大学生信息素养的必要性和紧迫性方面，论述了高校图书馆应发挥其信息、智力及技术等资源优势，成为大学信息素养教育的重要课堂。  相似文献