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1.
比较CIO与CKO   总被引:3,自引:0,他引:3  
武春福 《情报科学》2003,21(9):912-914
本文论述了企业中CIO和CKO的区别与联系以及在企业中CIO和CKO到底分别处于一个什么位置。  相似文献   
2.
CIO与企业信息化互动关系初探   总被引:3,自引:0,他引:3  
沈嵘 《情报科学》2004,22(12):1505-1506,1510
文章分析了企业信息化与CIO间的关系:企业信息化是CIO成长的动力机制,CIO是推进企业信息化的核心力量,两者共同推进,共同发展。  相似文献   
3.
简述了CIOCIO的职能,指出CIO应该具有的知识结构,最后重点分析了目前中国高校相关专业在校大学生与CIO的知识差距。  相似文献   
4.
我国CIO现状及发展研究   总被引:4,自引:1,他引:4  
王守宁  司光昀 《情报科学》2004,22(6):757-764
作为推进企业信息化的一把手,CIO已经成为不可或缺的人才。本篇论文总结了中国CIO的发展现状并对其发展趋势进行预测。最后,论文还对CIO的发展提出若干建议。  相似文献   
5.
电子政务是当代公共部门将信息技术应用于公共管理的集中表现,是当代政府管理创新的重要领域和主要工具.笔者选取西部和东部的代表性城市兰州市和广州市,从电子政务制度建设、人力资源建设、建设方式、门户网站绩效评价等四个方面展开比较,确定西部城市电子政务的建设水平.通过分析西部城市电子政务建设落后的原因,提出西部城市电子政务建设的跨越式发展战略思路.  相似文献   
6.
阐述信息管理专业学生职业竞争力的内涵,以及CIO人才的素质.指出提升毕业生职业竞争力的关键,在于将CIO作为信息管理专业的培养目标,并提出CIO人才的培养模式.  相似文献   
7.
为探索适应信息社会需要的高校人才培养模式、管理模式,促进高校改革的进一步发展,建设数字化校园是十分必要的。目前国内数字化校园的技术已经成熟,但管理模式比较落后。文章根据未来数字化校园发展的要求,对数字化校园的管理模式进行了研究和探讨。  相似文献   
8.
图书馆员的素质培养是提高图书馆的服务水平的有效手段。只有从服务意识、市场意识、学科馆员意识和网络信息主管意识入手,才能不断提高图书馆员的整体素质,才能适应创新型学习型社会的需求。  相似文献   
9.
CIO胜任力模型的灰色综合评价研究   总被引:1,自引:0,他引:1  
以Spencer提出的五个通用胜任特征模型为基础,通过文献研究、专家访谈和问卷调查等方法,构建C IO的胜任力模型;利用层次分析法确定各个层次C IO胜任力指标的权重;采用定性与定量相结合的分析方法,给出C IO胜任力的多层次灰色评价方法并给出应用实例;研究结果表明,多层次灰色评价方法较其它评价方法更适合于对指标中含有大量定性指标评价模型的综合评价。  相似文献   
10.
高校信息化建设中的CIO角色研究及启示   总被引:8,自引:0,他引:8  
在高校信息化建设中,如何统一战略规划,实现资源共建共享,建立与完善部门协调工作机制,并进一步推动高校管理体制的数字化、高效能重组,不仅已成为越来越多大学领导者的共识,而且成为大学改革深化发展的一种新趋势.本文对CIO体制的历史演变和CIO角色、职责、能力特征进行了较为深入的考察,并提出对我国高校信息化建设的启示.  相似文献   
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