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| 独立学院学生干部培养方式的探究——以广州大学华软软件学院为例 | |
| 引用本文： | 蔡义津.独立学院学生干部培养方式的探究——以广州大学华软软件学院为例[J].科教文汇,2013(13):188-189. |
| 作者姓名： | 蔡义津 |
| 作者单位： | 广州大学华软软件学院,广东广州510990 |
| 摘 要： | 学生干部培养是高校学生工作的基础性工程；独立学院如何培养一支高素质，有创新力、领导力及执行力的干部队伍；对独立学院的发展起到了重要作用。但目前，独立学院缺乏科学的、系统的学生干部培养方式；同时，由于来自独立学院的学生群体受社会、家庭等因素的影响，已经养成了娇生惯养性格；在这样的群体中，学生干部过分依赖指导老师“指导”。本文以广州大学华软软件学院为例，通过日常工作中对学生干部的观察与交谈，同时，综合与普通同学的访谈，进一步总结出了独立学院干部队伍培养的若干经验及教训，同时，通过对学生干部队伍的培养方式的探索提出了——“放手式”的培养模式，希望能够创造有利于独立学院学生干部队伍建设以及有助于学生成长成才的培养模式。 |
| 关 键 词： | 独立学院 学生干部 培养模式 |
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