面向2035年上海青年科技创新人才发展评价研究——基于WSR系统方法论视角 |
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引用本文: | 刘小芳,张向前.面向2035年上海青年科技创新人才发展评价研究——基于WSR系统方法论视角[J].科技管理研究,2023(4):62-67. |
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作者姓名: | 刘小芳 张向前 |
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作者单位: | 上海应用技术大学,上海应用技术大学 |
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基金项目: | 中国澳门特别行政区政府澳门基金会学术项目资助“面向2035年沪澳共同建设世界重要人才中心和创新高地的激励机制研究”(G01540-2112-10);上海市科技创新行动计划软科学研究项目“面向2035年上海青年科技创新人才发展机制研究”(22692112700);国家教育部产学合作协同育人项目“基于大数据的《组织行为与领导力》”(202102086003)。 |
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摘 要: | 青年科技人才发展涉及社会、经济、环境等多个方面,因此将青年科技创新人才发展看作一个复杂巨系统问题,基于WSR系统方法论视角,从物理发展、事理发展和人理发展三大维度构建青年科技创新人才发展评价指标体系。针对上海青年科技创新人才发展并结合2035年远景目标,利用2010—2020年的相关数据,运用熵值法对其纵、横向发展态势进行评价分析。结果显示:上海青年科技创新人才发展水平呈现整体递增、稳中向好趋势,但综合得分低于江苏和浙江两省,尤其在人才培养资金投入、科研条件及人才科技创新产出等方面与上述两省仍有一定差距。根据实证分析结果,对上海青年科技创新人才发展评价提出构建多元化青年科技创新人才发展评价体系、建立“政产学研”科技创新人才评价数据交换共享平台、创立长江经济带省市人才协同评价机制等建议,并对上海青年科技创新人才发展提出,加快建设世界重要人才中心和创新高地、提高青年科技创新人才科技研究成果转化率、深化国际青年科技创新人才发展合作等对策措施。
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关 键 词: | 青年科技创新人才 人才发展评价 WSR系统方法论 熵值法 上海 |
收稿时间: | 2022/7/3 0:00:00 |
修稿时间: | 2023/3/13 0:00:00 |
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