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企业人力资源绩效考核
引用本文:
王全在.企业人力资源绩效考核[J].科学中国人,2014(4):40.
作者姓名:
王全在
作者单位:
内蒙古商贸职业学院;
摘 要:
绩效管理考核是企业对人力资源进行管理的重要管理内容,也是对本公司的人力资源的充分利用。绩效考核不仅可以提高公员工的整体水平,还能完成公司的年终业绩。本文阐述了绩效管理在企业人力资源当中的积极作用,和实施绩效考核带来的问题。
关 键 词:
人力资源
绩效管理
企业
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