| 企业间知识转移创新性质的分析——知识结构的视角 |
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| 引用本文： | 董广茂,简兆权,王毅.企业间知识转移创新性质的分析——知识结构的视角[J].研究与发展管理,2010,22(6):1-7. |
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| 作者姓名： | 董广茂 简兆权 王毅 |
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| 作者单位： | 1. 西安工业大学,经济管理学院,西安,710032;清华大学,经济管理学院,北京,100084
2. 华南理工大学,工商管理学院,广州,510640
3. 清华大学,经济管理学院,北京,100084 |
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| 基金项目： | 国家自然科学基金资助项目(71072158， 70772072， 70872030， 70502002); 中国博士后科学基金(20080440028）； 清华大学青年教师自主选题基础研究基金(2009THZ02125). |
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| 摘 要： | 现有文献主要从知识存量的视角研究了企业间知识转移与创新的绩效后果之间的关系，但却忽视了这种知识转移与创新的战略后果之间的关系.本文从知识结构的视角提出一个分析框架，指出企业间知识转移固然可以增加企业的知识存量，但更重要的是改变企业的知识结构，而由此引起的知识集群以及相应的核心设计概念和架构关系的变化则可更全面地分析企业间知识转移的创新性质.
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| 关 键 词： | 知识转移 知识结构 知识集群 创新 |
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