| 铀地矿工程应用型人才行业隐性素质培养模式探讨 |
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| 引用本文： | 李望平.铀地矿工程应用型人才行业隐性素质培养模式探讨[J].中国地质教育,2013,22(2):93-96. |
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| 作者姓名： | 李望平 |
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| 作者单位： | 南华大学核资源工程学院,湖南衡阳,421001 |
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| 基金项目： | 湖南省2010年普通高等学校教学改革研究项目《融核文化与地矿文化于一体的铀矿冶学生综合素质培养体系研究与实践》 |
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| 摘 要： | 铀地矿工程应用人才必须具备行业所需的特殊隐性素质。高校作为人才培养主阵地,对这些素质的启蒙与延展起基础作用。应从基本内容、实现途径、运行机制等方面建构铀地矿工程应用型人才行业隐性素质的培养模式。
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| 关 键 词： | 人才培养模式 铀地矿工程 隐性素质 |
Research on the Cultivation Mode of Applied Talents with Hidden Qualities in the Field of Unanium Geological and Mineral Engineering |
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| LI Wang-ping.Research on the Cultivation Mode of Applied Talents with Hidden Qualities in the Field of Unanium Geological and Mineral Engineering[J].Chinese Geological Education,2013,22(2):93-96. |
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| Authors: | LI Wang-ping |
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| Institution: | LI Wang-ping University of South China,Hengyang 421001,China |
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| Abstract: | Applied talents in the field of unanium geological？and mineral engineering needs special hidden qualities for nuclear industry.University,the？main？channel？for？talents？training,enlightens？and？brings up？the hidden qualities.We should build？up a？talent cultivation mode？for？applied talents from aspects as basic content,approaches and operating？mechanism. |
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| Keywords: | talent cultivation mode unanium geological？ and mineral engineering hidden quality |
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