|
|||||
|
|
| 关于包钢燃气厂管理人员绩效考核体系设计的探讨 | |
| 引用本文： | 丁志强.关于包钢燃气厂管理人员绩效考核体系设计的探讨[J].内蒙古科技与经济,2008(6). |
| 作者姓名： | 丁志强 |
| 作者单位： | 包钢燃气厂党工部,内蒙古包头014010 |
| 摘 要： | 文章针对处于改革中的国有企业（包钢燃气厂）现有管理人员的绩效考核体系的现状,从考核范围、考核对象分类、信息收集、考核结果等方面存在的问题进行了分析,并结合人力资源管理的工作实践提出了新的管理人员绩效考核体系。 |
| 关 键 词： | 包钢燃气厂 管理人员 绩效考核 体系设计 |
| 本文献已被 维普 等数据库收录！ | |