企业文化与人力资源管理的互动效应 |
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引用本文: | 师文夏.企业文化与人力资源管理的互动效应[J].现代企业文化,2013(17):152-153. |
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作者姓名: | 师文夏 |
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作者单位: | 西北师范大学商学院 |
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摘 要: | 企业文化是人力资源管理的基础,人力资源管理是企业文化的载体。而企业文化的建设靠人,良好的人力资源开发又有助于现代企业文化的形成与发展。因此,如何实现企业文化与人力资源管理的互动效应成为关注的焦点。
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关 键 词: | 现代企业文化 人力资源管理 互动效应 人力资源开发 |
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