|
|||||
|
|
| 学习速度：从白领到金领的“跳板” | |
| 引用本文： | 张小明.学习速度：从白领到金领的“跳板”[J].职业技能培训教学,2004(3):24-25. |
| 作者姓名： | 张小明 |
| 摘 要： | 进入21世纪，如果要说还有什么不变的事情，那就是“变化”!世界五百强企业中，能坚持坐十年的企业为数不多。一些著名企业家对此的反应比一般人更为灵敏张瑞敏说：“我每天的心情都是如履薄冰，如临深渊。”比尔&;#183;盖茨曾经不止一次地对微软的软件开发人员说：“现在的软件平台、开发工具甚至操作系统的变化确实太大了，对于我们来说，是变化快于计划，再过四五年，现在的每句程序指令都得淘汰。”比尔&;#183;盖茨还告诫他的微软，要时刻怀有距离破产只有18个月的危机感白领不是稳定职业，要想不过早地结束白领生涯，或向金领跃迁，出路只有一条，那就是保证学习速度超越企业变革的速度。 |
| 关 键 词： | 学习速度 白领 金领 人才市场 职业问题 职业需求 |
| 本文献已被 维普 等数据库收录！ | |