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| 基于工作分析的高校辅导员绩效考核指标设计 | |
| 引用本文： | 李燕.基于工作分析的高校辅导员绩效考核指标设计[J].现代企业教育,2011(18):188-189. |
| 作者姓名： | 李燕 |
| 作者单位： | 延安大学,陕西延安,716000 |
| 摘 要： | 高校辅导员、班主任是高校教师队伍中一个特殊而重要的组成部分，是大学生思想政治教育的骨干力量。复杂而特殊的工作职责使得对其进行有效绩效考核成为了一个研究难点。本文主要通过对辅导员的岗位工作进行工作分析，运用工作分析的相关知识，以对辅导员的职责分析建立辅导员的工作说明书，在这个基础上，从基本素质和履行岗位职责情况两个大的方面对辅导员绩效考核指标进行设计。 |
| 关 键 词： | 工作分析 辅导员 绩效考核 绩效指标 |
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