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| 美国教师管理及其启示 | |
| 引用本文： | 丁笑梅.美国教师管理及其启示[J].教学与管理,2002(12):76-78. |
| 作者姓名： | 丁笑梅 |
| 摘 要： | 众所周知，教育改革是世界各国教育事业发展中的长久命题。为了使教师队伍建设状况符合教育改革的要求，政府和学校往往需要制定一系列教师管理的新政策和新措施，以提高教师队伍素质并激励教师积极投身于教育改革之中。同时，教师管理作为学校人力资源开发管理的核心内容，旨在提升学校人力资源的贡献率和教职工整体素质水平，从而推动学校的改革和创新。在这方面，美国教师管理有其特色，值得我们在推行教师聘任制中加以借鉴。 |
| 关 键 词： | 教师管理 美国 人力资源开发管理 教育改革 教育事业发展 教师队伍建设 教师队伍素质 教师聘任制 |
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