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| 浅议图书馆的人格化管理 | |
| 引用本文： | 林健.浅议图书馆的人格化管理[J].鹭江职业大学学报,2003,11(4):89-91. |
| 作者姓名： | 林健 |
| 作者单位： | 鹭江职业大学图书馆，福建厦门361005 |
| 摘 要： | 充分发挥图书馆的职能，关键在于对图书馆工作人员实行“以人为本”的人格化管理，这样才能最大限度开发利用图书馆的信息资源，适应图书馆信息资源的共享要求，保障图书馆的持续发展。其具体方法包括：塑造馆员的健康人格，引入激励机制，制定完善健全的规章制度，培养团队精神。 |
| 关 键 词： | 人格化 以人为本 图书馆 管理 |
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