|
|||||
|
|
| 谈企业文化建设与企业思想政治工作的融合——以云南建工集团公司为例 | |
| 引用本文： | 朱成涛.谈企业文化建设与企业思想政治工作的融合——以云南建工集团公司为例[J].现代企业文化,2011(2):59-61. |
| 作者姓名： | 朱成涛 |
| 作者单位： | 云南建工集团有限公司 |
| 摘 要： | 企业文化建设与企业思想政治工作是辨证统一的关系，两者既有区别又有联系，统一于促进企业的生产经营。在现代企业的建设和发展中，除了通过传统的“硬约束”企业管理手段外，同时还应该体现更多的人文关怀，以新时代积极的企业文化不断提升员工对企业的心理认同，在企业与员工的“法律契约”关系外形成稳固的荣辱共进退关系。 |
| 关 键 词： | 企业文化建设 思想政治工作 建工集团公司 云南 企业管理手段 辨证统一 生产经营 现代企业 |
| 本文献已被 维普 万方数据 等数据库收录！ | |