首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
     检索      

基于胜任力模型的人才培养目标研究
作者单位:;1.江苏省泰州机电高等职业技术学校
摘    要:培养技能创新型人才是当前职业学校面临的一项重要课题,胜任力理论为职业学校培养技能创新型人才提供了新的视角,通过对技能创新型人才应具备的关键素质特征进行调研,对技能创新型人才胜任力构成要素进行归纳,初步构建创新意识、创新思维、创新品格三维技能创新型人才胜任力模型,明晰技能创新型人才的培养目标。

关 键 词:胜任力  技能创新型人才  培养目标
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号