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| 试论高校专业技术职务聘任的管理 | |
| 引用本文： | 李彦.试论高校专业技术职务聘任的管理[J].湖南师范大学教育科学学报,2001(5). |
| 作者姓名： | 李彦 |
| 作者单位： | 湖南师范大学人事处 湖南长沙410081 |
| 摘 要： | 强化高校专业技术职务聘任管理是深化高校人事管理体制改革的重要课题 ,是一项复杂而系统的工程。完善专业技术职务聘任制度 ,加强专业技术队伍建设和学科建设 ,促进高校教学科研工作的全面开展是关系到高校能否在建立社会主义市场经济体制的过程中实现自身“两个转变” ,以适应社会主义现代化建设对各类人才需要的紧迫问题。进一步全面推行高校专业技术职务聘任制度 ,改变职称改革 1 5年来评聘结合的职务聘任管理机制 ,有利于打破专业技术职务终身制 ,建立起能上能下、优胜劣汰、合理流动的激励竞争机制 ,以适应有中国特色社会主义现代化建… |
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