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加强企业员工人文关怀和心理疏导 建设和谐企业文化
引用本文:沈宝丽.加强企业员工人文关怀和心理疏导 建设和谐企业文化[J].现代企业文化,2011(24).
作者姓名:沈宝丽
作者单位:贵州贵航进出口公司
摘    要:对企业职工人文关怀和心理疏导,是创建和谐企业文化的重要工作.只有坚持企业文化建设的社会主义方向。有效地开展思想政治工作,才能解决好价值观这一文化建设的核心内容,才能保证企业文化建设的健康和谐发展。

关 键 词:和谐企业文化  心理疏导  人文关怀  企业员工  企业文化建设  社会主义方向  思想政治工作  企业职工
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