|
|||||
|
|
| 班干部工作倦怠现象心理分析及策略 | |
| 引用本文： | 王爱兵.班干部工作倦怠现象心理分析及策略[J].班主任之友,2008(12):42-44. |
| 作者姓名： | 王爱兵 |
| 作者单位： | 江苏扬州市宝应县画川初级中学 |
| 摘 要： | 做过班主任的老师绝大多数都遇到过这样的事情：某一位班干部悄悄地找到你，然后低声向你提出辞职的想法和要求。其实这就是班干部工作倦怠的表现。在心理学文献中，工作倦怠一词最早出现于20世纪70年代，主要是指长期卷入情感要求的情境而导致的一种身体、情感和心理的耗竭状态，同时也是指个体的态度和行为以负性的形式发生改变的过程。常见表现还比如：对班级的事务不积极，做事拖拉没有效率等。 |
| 关 键 词： | 班干部工作 心理分析 倦怠 情感要求 70年代 班主任 心理学 长期卷 |
| 本文献已被 CNKI 维普 等数据库收录！ | |