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如何抓好职业技能鉴定考评员队伍建设
引用本文:王建华.如何抓好职业技能鉴定考评员队伍建设[J].职业教育研究,1994(9).
作者姓名:王建华
作者单位:劳动部职业技能开发司
摘    要:职业技能鉴定与其他类型考核相比,具有类别等级多、内容复杂、方式方法多样等特点。因此,控制职业技能鉴定的客观性条件就比其他类型的考核少,评定成绩的主观性因素较多,职业技能鉴定的质量控制比较困难,职业技能鉴定考评员(以下简称考评员)在鉴定工作中的作用更为突出。考评员的素质

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