首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
     检索      

岗位管理与薪酬激励在图书馆中的应用
引用本文:陶华.岗位管理与薪酬激励在图书馆中的应用[J].江西图书馆学刊,2005,35(1):93-94.
作者姓名:陶华
作者单位:江西省图书馆
摘    要:论述了岗位管理与薪酬激励应用于图书馆的意义与价值,分析了现存管理体制存在的问题。从岗位评估、设计薪酬级别、薪酬支付政策依据等方面,对岗位相对价值的确定进行了探讨,指出了应注意的问题。

关 键 词:薪酬激励  岗位管理  图书馆  应用  注意的问题  管理体制  岗位评估  政策依据  薪酬支付  相对价值
本文献已被 CNKI 维普 万方数据 等数据库收录!
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号