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| 试析我国职业分类的基本原则 | |
| 引用本文： | 冯桂林.试析我国职业分类的基本原则[J].中国培训,1996(3). |
| 作者姓名： | 冯桂林 |
| 摘 要： | 所谓职业分类,它是指依据一定的科学方式和标准,对不同职业进行的系统划分和归类。由于不同职业有着不同的结构与功能,从管理角度看,这就需要对不同职业的类别进行划分,以确定它的归属。分类工作不仅要有正确可靠的依据,而且还应当遵从科学规范、先进合理、内容完整、层次分明的基本原则。 1.科学规范原则 职业分类的关键是职业标准化。因此,科学规范是它的基本要求。只有完成了科学规范的职业分类,才能真正实现职业管理的 |
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