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| 社会支持视角下的高校管理人员工作倦怠干预 | |
| 引用本文： | 魏巍.社会支持视角下的高校管理人员工作倦怠干预[J].重庆职业技术学院学报,2014(5):24-25. |
| 作者姓名： | 魏巍 |
| 作者单位： | 重庆第二师范学院,重庆400067 |
| 摘 要： | 社会支持是影响高校管理人员工作倦怠的重要因素。该文从社会支持的视角,分析影响高校管理人员工作倦怠的主观和客观因素,探讨高校管理人员工作倦怠与社会支持两者之间的关系,分析社会支持对工作倦怠的影响,提出干预高校管理人员工作倦怠的策略。 |
| 关 键 词： | 社会支持 高校管理员 工作倦怠 干预 |
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