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| 地铁员工技能培训与创新能力提升的关联性研究 | |
| 引用本文： | 韩小平.地铁员工技能培训与创新能力提升的关联性研究[J].现代企业文化,2024(2):149-151. |
| 作者姓名： | 韩小平 |
| 作者单位： | 厦门地铁运营有限公司 |
| 摘 要： | 在这个飞速发展的社会中，地铁已成为城市交通的重要组成部分，承载着数千万市民的出行需求。然而，作为地铁系统中不可或缺的一环，地铁员工面临的工作压力是常人很难想象的。地铁员工的岗位多样化，从票务管理、列车驾驶到安全巡视和设备维护，每一项工作背后都隐藏着巨大的压力。因此，本文将首先分析地铁员工技能培训与创新能力提升的关联性，之后提出通过员工技能培训提高员工创新能力的有效措施，希望以此来加强地铁员工技能培训效果。 |
| 关 键 词： | 地铁 员工 技能 培训 创新能力 关联性 |