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论匿名招聘与应聘在公务员招考过程中的应用
引用本文:周哲,易文双.论匿名招聘与应聘在公务员招考过程中的应用[J].科教文汇,2007(32).
作者姓名:周哲  易文双
摘    要:公务员招聘是政府获得人才的重要途径,招聘是否公平合理,直接关系到公务员考试的信誉与政府获得的人才质量.匿名招聘与应聘根据岗位性质,采用隐藏用人单位名称和应聘者信息的办法,提高了公务员招聘的公平性,有利于政府录用到更多的优秀人才,具有重要的现实意义.

关 键 词:匿名  招聘  应聘  公务员
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