| 创新型人力资本对区域发展质量的城市化异质门槛效应研究 |
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| 引用本文： | 吐尔孙古丽·玉苏普,侯建,陈建成.创新型人力资本对区域发展质量的城市化异质门槛效应研究[J].科技与管理,2021,23(5):12-21. |
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| 作者姓名： | 吐尔孙古丽·玉苏普 侯建 陈建成 |
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| 作者单位： | 北京林业大学 经济管理学院,北京 100083 |
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| 摘 要： | 目前提"速"到提"质"的转变是我国区域发展的主要目标之一,而创新型人力资本则是推动区域发展质量的关键因素.在区域协调发展理论的基础上测评区域发展质量,同时将城市化异质门槛纳入研究框架并构建动态门槛模型,进而实证研究我国在不同城市化水平上创新型人力资本对于区域发展质量的作用.结果表明:我国区域发展质量总体上仍处于较低水平.在城市化异质效应下,创新型人力资本与区域发展质量存在非线性关系,即处较低水平的城市化不利于发挥创新型人力资本对区域发展质量的促进作用;随着城市化水平的不断上升并超过其门槛临界值时,有利于创新型人力资本的合理分布及其创造力作用的发挥,从而在一定程度上可促进区域发展质量的提升.
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| 关 键 词： | 创新型人力资本 城市化 区域发展质量 动态面板门槛模型 |
Research on the heterogeneous threshold effect of innovative human capital on the quality of regional development |
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| TUERSUNGULI Yusupu,HOU Jian,CHEN Jian-cheng.Research on the heterogeneous threshold effect of innovative human capital on the quality of regional development[J].Science-Technology and Management,2021,23(5):12-21. |
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| Authors: | TUERSUNGULI Yusupu HOU Jian CHEN Jian-cheng |
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