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| 建立健全博士后管理机制 造就高层次专门人才 | |
| 引用本文： | 胡建平,舒红,徐君陶,孙滨.建立健全博士后管理机制 造就高层次专门人才[J].技术与创新管理,1996(2). |
| 作者姓名： | 胡建平 舒红 徐君陶 孙滨 |
| 摘 要： | 博士后制度是高级人才共享机制的组成部分之一.国家建立这一制度的目的,就是要吸引优秀博士毕业生进入到培养单位从事高水平研究工作,从而打破人才的部门和单位专有制,促进人才交流,使教学、科研队伍始终保持活力,促进学校学术思想的交流,避免学术上“近 |
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