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| R＆D人员的报酬机制之优化设计 | |
| 引用本文： | 骆品亮.R＆D人员的报酬机制之优化设计[J].科研管理,2000,21(1):81-86. |
| 作者姓名： | 骆品亮 |
| 作者单位： | 复旦大学管理学院,上海,200433 |
| 摘 要： | 本文运用激励机制设计理论，分析了R＆D中的代理问题，优化设计了R＆D机构和R＆D人员间的利益分享规则，对R＆D项目中每个R＆D人员的报酬机制进行Pareto改进。 |
| 关 键 词： | R＆D 代理人 委托人 报酬机制 激励机制 |
| 修稿时间： | 1998－11－02 |
Optimal Design on Reward Mechanism for R&D People |
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| Luo Pin-liang.Optimal Design on Reward Mechanism for R&D People[J].Science Research Management,2000,21(1):81-86. | |
| Authors: | Luo Pin-liang |
| Abstract: | |
| Keywords: | |
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