团队管理视域下高等医学院校兼职班主任队伍建设之思考 |
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作者单位: | ;1.南京医科大学学生工作处 |
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摘 要: | 兼职班主任是高校开展大学生教育和管理的骨干力量。当前,高等医学院校兼职班主任队伍建设还存在自愿参与度不高、工作定位不准确、培训激励机制不健全等问题,未能充分发挥兼职班主任制度的优势和作用。对此我们提出,应该从团队管理的角度出发,以人员构成、工作定位、选培考奖机制三个方面为切入点,推动兼职班主任团队由经验型向科研型、由非专业化向专业化、由管理向服务转变,努力建设好高等医学院校兼职班主任队伍。
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关 键 词: | 高校 兼职班主任 团队管理 |
Pluralistic Class Adviser's Team Construction in Medical Colleges from Perspective of Team Management |
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