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| 烟草行业员工工资公平感研究 | |
| 作者单位： | ;1.贵州工程应用技术学院 |
| 摘 要： | 十八届三中全会后,新一轮的工资制度改革旨在建立符合企事业单位自身特点并充分体现岗位绩效和分类分级管理要求的收入分配制度。能源、烟草、金融等高收入行业是此次分配制度改革的重点。了解这些行业的员工对自己工资的认知,可以帮助企业制定有针对性的改革方案。本文以烟草行业员工为例,使用问卷调查法研究了员工工资公平感并进行了讨论。 |
| 关 键 词： | 烟草企业 工资制度 公平感 分配制度 |
A Study of Fair Feeling of Wages in Tobacco Industry |
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