大学生就业指导课程体系改革创新研究 ——基于财经类高校师生的调查 |
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引用本文: | 宋俊秀,谢德刚.大学生就业指导课程体系改革创新研究 ——基于财经类高校师生的调查[J].安阳工学院学报,2018,17(5):125-128. |
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作者姓名: | 宋俊秀 谢德刚 |
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作者单位: | 安徽财经大学财政与公共管理学院,安徽蚌埠,233030;安徽财经大学招生就业处,安徽蚌埠,233030 |
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基金项目: | 安徽财经大学教育教学研究项目"新经管视阙下就业指导课程体系全程化构建创新研究"安徽财经大学教育事业发展重大专题研究项目"安徽财经大学招生就业联动机制构建"(2018JFZT002) |
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摘 要: | 高校就业指导课程体系改革创新是提高就业指导课程实施效果的重要途径,有助于提高大学生就业水平,提升高校就业质量.本文针对当前高校开设就业指导课程现状,结合财经类高校师生调研数据,运用Order-Logit模型分析了《大学生就业指导》课程效果的影响因素,提出了在新时代背景下课程体系改革创新思路,为财经类高校就业指导课程体系构建提供借鉴.
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关 键 词: | 大学生 就业指导 课程体系 创新 |
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