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公务员金钱心理特征与不道德工作行为关系实证研究
引用本文:杜林致,乐国安.公务员金钱心理特征与不道德工作行为关系实证研究[J].西北师大学报,2010,47(1).
作者姓名:杜林致  乐国安
作者单位:南开大学,社会心理学系,天津,300071 
基金项目:教育部人文社会科学研究规划基金项目,天津市哲学社会科学规划项目 
摘    要:采用<金钱心理问卷>、<不道德工作行为情境问卷>,随机抽取409名政府机关公务员,调查分析他们的金钱心理成分、类型及其特征,以及不同金钱心理类型人在不道德工作行为可能性上的差异性.研究发现,中国公务员金钱心理可以分为九成分(好,坏,成功,自主,公平,非激励,预算,挣钱,捐款)四类型(金钱崇拜者、金钱不满者、金钱排斥者和金钱冷漠者);不同金钱心理类型在不道德工作行为上有显著差异,表现为:金钱不满者比其他金钱心理类型的人有更高的从事不道德工作行为的可能性,而金钱排斥者比其他金钱心理类型的人有更低的从事不道德工作行为的可能性.

关 键 词:公务员  金钱心理  不道德工作行为

An Empirical Study of Relationship Between Government Staffs' Money Profiles and Their Unethical Activities
DU Lin-zhi,YUE Guo\'an.An Empirical Study of Relationship Between Government Staffs' Money Profiles and Their Unethical Activities[J].Journal of the Northwest Normal University(Social Sciences),2010,47(1).
Authors:DU Lin-zhi  YUE Guo\'an
Institution:DU Lin-zhi,YUE Guo\'an(Department of Social Psychology,Nankai University,Tianjin,300071,PRC)
Abstract:
Keywords:government staffs  money profiles  unethical activity  
本文献已被 CNKI 万方数据 等数据库收录!
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