| 我国高校人才培养的社会需求内部化及制度改进 |
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| 引用本文： | 肖曙光.我国高校人才培养的社会需求内部化及制度改进[J].教育与经济,2010(1). |
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| 作者姓名： | 肖曙光 |
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| 作者单位： | 湖南师范大学商学院,湖南,长沙410081 |
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| 摘 要： | 实现人才培养与社会需求的无缝对接是当前我国高校改革与发展过程中亟待解决的关键问题之一,本文首次从高校人才培养的社会需求内部化角度对该问题进行了探究.社会需求内部化在本文是指把社会需求主体这一高校的战略性外部要素导入高校内部成为不领高校薪水的广义教职员工,甚至是高校的"影子书记"和"虚拟校长".文章首先从执行层面、管理层面和决策层面对高校人才培养的社会需求内部化进行了探究,然后提出了某些促进人才培养社会需求内部化的高校制度改进建议.
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| 关 键 词： | 高校 人才培养 社会需求 内部化 制度改进 |
Internalization of Social Demand in the University Talent Training and its System Improvement in China |
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| XIAO Shuguang.Internalization of Social Demand in the University Talent Training and its System Improvement in China[J].Education & Economy,2010(1). |
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| Authors: | XIAO Shuguang |
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