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| 企业退休人员人事档案管理工作探析 | |
| 引用本文： | 刘青.企业退休人员人事档案管理工作探析[J].黑龙江档案,2012(2):68-68. |
| 作者姓名： | 刘青 |
| 作者单位： | 连云港市社会劳动保险管理处 |
| 摘 要： | 企业退休人员人事档案不仅是企业退休人员在职期间招用、调配、学习、培训、考核、选拔和任用等方面形成的有关个人经历、政治思想、业务技术水平、工作表现、工作变动等有保存价值的文件材料，还是企业人员到达法定退休年龄时，由劳动保障行政部门审批的退休材料。它是社会保险档案的重要组成部分，是其办理退休手续的依据和调整养老待遇的原始凭证。下面，笔者结合自身工作实践，对如何做好企业退休人员人事档案管理工作作以粗浅探讨。 |
| 关 键 词： | 人事档案管理工作 企业退休人员 劳动保障行政部门 法定退休年龄 社会保险档案 文件材料 个人经历 政治思想 |
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