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对人力资源管理的激励机制探析
引用本文:张雪,王越珩,张金海.对人力资源管理的激励机制探析[J].科技风,2012(14):256.
作者姓名:张雪  王越珩  张金海
作者单位:1. 山东省医药工业设计院,山东济南250013
2. 山东省邮政公司,山东济南250011
3. 山东省医疗器械研究所,山东济南250013
摘    要:现代社会的竞争越来越激烈,国内企业也只有不断的提升竞争力才是根本出路,其中人力资源作为企业未来发展的基础力量和根本力量应该受到重视,加强对企业人力资源管理,建立激励机制非常重要.本文基于相关的工作经验以及相关文献对人力资源管理的激励机制进行探讨,寻求适合于国内大多数企业的激励方式,从而指导国内企业更好的实现与国际接轨,完成跨越式发展.

关 键 词:人力资源管理  激励机制  企业
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