一个学习型企业的理性腾飞——中国一航沈飞集团公司开展“创争”活动纪实 |
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引用本文: | 马阜义,陈丽娟.一个学习型企业的理性腾飞——中国一航沈飞集团公司开展“创争”活动纪实[J].中国职工教育,2005(4):23-24. |
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作者姓名: | 马阜义 陈丽娟 |
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摘 要: | 在"创建学习型组织,争做知识型职工"这项具有时代意义的伟大工程中,沈飞集团公司大踏步地走在前面。面对残酷的市场经济竞争,沈飞人咬住学习不放松,正如企业一位领导干部形容的那样:"企业惟一持久的竞争力是要有能力比你的竞争对手学得更快,学习的速度必须等于或者大于环境变化的速度。"这就是今日的沈飞。"素质维权"奠基拉开"创争"活动大幕从1998年起,沈飞工会提出的"素质维权"工程为沈飞开展"创争"活动拉开序幕。围绕素质维权先从主题教育活动抓起:"树沈飞新风、建文明集体、做文明职工"活动开展起来了;"忠诚沈飞、爱岗敬业"的职业道德教育深入人心了;评
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关 键 词: | 学习型企业 沈飞集团公司 “创争”活动 市场经济 职工教育 |
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