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模拟企业文化培养高素养的职业人
引用本文:郑琳琳.模拟企业文化培养高素养的职业人[J].中国培训,2010(4):36-37.
作者姓名:郑琳琳
摘    要:要在学校环境下把学生从“学生”角色最大限度转换成“职业人”角色,最大限度满足企业对人才特质的需求,模拟企业是实现培养目标的重要手段。广东岭南现代技工学校及时修订发展目标,与企业文化接轨,以培养受企业欢迎的高素养职业人为目标,创办四年多以来得到了快速的发展,在硬件建设、管理制度、校企合作和教研教改等方面都有巨大的进步并取得了阶段性的成效。从2008年底开始,学校制定了一系列将学校文化与企业文化相融合的方法和制度,力求不断创新。

关 键 词:企业文化  文化培养  职业人  素养  模拟  学校环境  管理制度  2008年
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