| 对高校管理干部队伍建设的思考 |
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| 引用本文： | 石祥.对高校管理干部队伍建设的思考[J].高校教育管理,2007,1(5):26-30. |
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| 作者姓名： | 石祥 |
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| 作者单位： | 江苏大学党,委组织部,江苏,镇江,212013 |
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| 摘 要： | 高校管理干部队伍在高校各项工作中担负着重要责任,是高校改革和发展的策动力.近年来,高校管理干部队伍建设得到了进一步加强,但仍不同程度地存在一些弊端和缺陷.建设高素质的高校管理干部队伍应遵循以下途径:制定管理干部队伍建设规划;建立科学的用人机制;逐步提高各项待遇,稳定干部队伍;完善激励机制,实行任期目标管理等等.
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| 关 键 词： | 高校 管理干部 队伍建设 实现途径 高校管理 干部队伍建设 learning institutions management 目标管理 任期 激励机制 完善 稳定 待遇 用人机制 科学 建设规划 高素质 缺陷 存在 程度 加强 策动力 |
| 文章编号： | 1673-8381（2007）05-0026-05 |
| 修稿时间： | 2007-04-20 |
On building of management staff in institutions of higher learning |
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| SHI Xiang.On building of management staff in institutions of higher learning[J].Journal of higher Education Management,2007,1(5):26-30. |
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| Authors: | SHI Xiang |
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| Institution: | Organizational Department of the Party Committee, Jiangsu University, Zhenjiang, Jiangsu 212013, China |
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| Abstract: | |
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| Keywords: | institutions of higher learning management staff building of a contingent of carders practical methods |
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