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胜任力模型在高校学生骨干选拔中的应用
引用本文:朱秀,宋立峰,张迎春.胜任力模型在高校学生骨干选拔中的应用[J].出国与就业,2011(7).
作者姓名:朱秀  宋立峰  张迎春
作者单位:上海电子信息职业技术学院
摘    要:针对传统的高校学生骨干选拔机制存在的不足,提出以高校学生骨干胜任力为基础的选拔方式.根据胜任力模型确定学生骨干选拔原则,制定切实有效的实施方案,实现学生骨干的科学选拔,为确保学生工作的顺利进行以及今后培养学生十部奠定坚实的基础.

关 键 词:胜任力  学生骨干  选拔
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